from Management Pocket Books В сжатом и очень доходчивом формате рассказывается о том, что нужно предпринять, если подчиненные опаздывают на работу или уходят раньше времени, прогуливают, нерадивы, занимаются на работе посторонними вещами, не блещут моральным поведением, грубы, и нахальны, а главное – как этого не допустить, а уж если ничего поделать нельзя - как грамотно уволить неподдающегося сотрудника.